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Das eigene Team erfolgreich führen

Das eigene Team erfolgreich führen

Dr. Regina Pingel

Das eigene Team erfolgreich führen
– wie ich Zusammenarbeit, Leidenschaft und Performance steigern kann

Die Herausforderung beim Führen eines Teams besteht darin, unterschiedliche Persönlichkeiten zusammenzuführen, sie zu motivieren und zu eigen- und teamverantwortlichen Handeln zu ermutigen. Um erfolgreich zu sein, bedarf es dabei einer hohen persönlichen und sozialen Kompetenz. Anhand von Praxisfragen erarbeiten Sie, wie Sie Reibungsverluste im Team vermeiden und Synergieeffekte optimal nutzen. Sie klären in diesem Führungstraining Ihre Rolle als Teamleaderin und bauen Schritt für Schritt Ihre Teamführungskompetenz aus.

Inhalte

Erfolgreiche Teams

  • Erfolgsfaktoren eines Teams
  • Die verschiedenen Teamrollen
  • Phasen der Teamentwicklung
  • Agilität und Teams

Die eigene Führungsrolle und -persönlichkeit

  • Aufgaben und Kompetenzen genau kennen
  • Neu in der Führungsrolle – den Rollenwechsel erfolgreich bewältigen
  • Wie viel braucht mein Team oder Im Führungsstil variieren
  • Beobachtungen aus der Praxis zu weiblichen und männlichen Führungspotenzialen und -hindernissen

Erfolgsfaktoren der Teamführung

  • Agile Führung: Werte leben
  • Das Individuum berücksichtigen: Koordination von Präferenzen und Aufgaben
  • Feedback und Zielvereinbarungen
  • Konfliktprophylaxe und Konfliktklärung im Team

Methoden der Teamsteuerung

  • Effektive Moderation von Meetings und Teamprozessen
  • Entscheidungs- und Kreativitätsprozesse steuern
  • Erfolgs- und Ergebnisorientierung
  • Teamkultur schaffen

Zielgruppe

Team- und Projektleiterinnen

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